人事处劳资科岗位职责

作者:发布时间:2020-03-31浏览次数:13

1.负责学校各类人员的收入分配管理及教职工工资福利待遇的审核发放工作。

2.负责学校离退休人员相关手续办理及工资福利待遇的发放等工作;

3.负责学校岗位设置与聘用管理办法的调研、起草与修订等工作,协助处领导做好学校机构设置方案的编制及全校性的岗位聘用与管理工作;

4.负责学校教职工考核办法的调研、起草与修订等工作,协助处领导做好教职工年度考核、聘期考核等工作;

5.负责学校绩效工资分配办法的调研、起草与修订工作,协助处领导做好教职工绩效工资的审核与发放工作;

6.负责学校教职工各类社会保险的管理与申报等工作;

7.负责学校教职工年度基本支出的经费预算工作;

8.负责学校劳动用工年检、残疾人按比例就业工作以及劳动工资年报等工作;

9.负责教职工住房公积金、住房补贴、误餐补贴的审核与发放工作;

10.负责教职工工伤的审核、鉴定与报批工作;

11.负责抚恤金、丧葬费的核准及遗属补助申领等工作。