1.负责学校教职工工资福利待遇、住房公积金、房补、抚恤金、遗属补助等审核发放工作。
2.负责学校离退休人员相关手续办理及工资福利待遇的发放等工作。
3.协助做好学校机构设置、岗位设置、聘用管理工作。
4.负责学校教职工考核工作。
5.做好绩效工资方案起草、审核与发放工作。
6.负责教职工各类社会保险工作。
7.负责经费预算编制工作。
8.负责学校劳动用工年检、残疾人按比例就业及劳动工资年报工作。
9.负责教职工工伤的审核、鉴定与报批工作。
10.做好学校专业技术资格评聘的组织实施工作。
11.做好学校专业技术资格初定、评审的组织实施工作。
12.负责学校教职工年度考核、岗位目标年度和聘期考核工作。